團建活動 | 打造企業(yè)團隊凝聚力,我們一直努力?。。?/h3>
發(fā)布日期:2019-12-02
團隊凝聚力是指團隊對成員的吸引力,成員對團隊的向心力,以及團隊成員之間的相互吸引。
2019年6月6日,我們在體驗館進行了全公司的會議,在當(dāng)天的會議中,總經(jīng)理丁和南先生將勤尚善坊的釋義重新與大家詮釋了一遍,貫行“善”字中“秉善念、得善財、行善舉”的精神,在會議之后,在公司的號召下,大家一起在元寶山公園就早前捐贈的善心樹苗做除草維護工作。同事們在汗水中踐行著“善”的精神,在行動中詮釋著善愛自然的理念,讓行善舉不是流于形式。
在辛勤的勞作之后,為犒勞員工的辛勤勞作,公司組織大家赴沙灘燒烤場進行燒烤晚餐聚會。熱愛生活,回歸自然。勤尚人在優(yōu)美的沙灘夕陽中享受著美食與美景,活動于歡聲笑語中結(jié)束。
打造一流的團隊凝聚力
是克敵制勝的法寶;
增強團隊凝聚力
我們需要......
協(xié)調(diào)團隊成員的關(guān)系,促進團隊成員之間的協(xié)作;一個團隊的成員沒有團結(jié)協(xié)作的能力,這個團隊也只能是一盤散沙。因此,團隊每個成員必須具備團結(jié)協(xié)作的能力,團隊的組織者也必須具備增強團隊協(xié)作的能力,才能增強團隊的凝聚力。
讓團隊成員產(chǎn)生強烈的歸屬感,把團隊當(dāng)成自己的家。有了歸屬感,員工才會對企業(yè)產(chǎn)生認(rèn)同感,具有使命感和成就感,才會以企業(yè)的發(fā)展為榮,才會從內(nèi)心產(chǎn)生強烈的責(zé)任感,進行自我約束,自我激勵,把團隊當(dāng)成自己的家,把團隊的事業(yè)當(dāng)成自己的事業(yè)。
確立團隊共同的奮斗目標(biāo),塑造團隊文化。確立團隊共同的奮斗目標(biāo),是團隊凝聚力的基礎(chǔ),正是因為有了共同的奮斗目標(biāo),所以團隊成員才會積極主動地工作,緊密地配合,竭盡全力地為實現(xiàn)目標(biāo)而工作。
團結(jié)是一種力量。“一滴水只有放進大海才永遠(yuǎn)不會干涸?!?/strong>在這個世界上,一個人的力量再強大也是微小的,只有在團隊中才能把自己的力量發(fā)揮的更好,團結(jié)的力量帶給了我們成功,帶給了我們希望。
勤尚善坊,點亮家居優(yōu)雅生活!